Москва
Резюме № 31932153
Обновлено 9 мая 2016
Превью фото соискателя

Менеджер

Была больше месяца назад
По договорённости
37 лет (родилась 20 января 1988)
Москваготова к переезду
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 5 лет

    • Ноябрь 2014 – сентябрь 2015
    • 11 месяцев

    Операционный директор

    Русские сезоны 5*, Сочи

    Обязанности и достижения:

    Полный контроль операционной деятельности отеля (круглогодичный, 200 номеров, 5 звезд, класс делюкс, количество персонала - 250 человек): Оперативный и стратегический менеджмент -постановка задач перед руководством службы приема и размещения, обслуживания номерного фонда, маркетинга и продаж, безопасности, F&B, снабжения, технической службы, контроль выполнения данных задач. Разработка программ мотивации персонала. Разработка, внедрение и контроль выполнения стандартов сервиса и работы контактных департаментов гостиницы. Описание бизнес-процессов и создание недостающих стандартов. Внедрение командного подхода в сервисе и индивидуального подхода к пожеланиям гостя. Организация финансово-хозяйственной деятельности. Участие в ценообразовании и контроль за предоставлением гостиничных услуг. Разработка программ по отчетности для отделов. Создание систем контроля и внутренних проверок. Предоставление интересов отеля в органах государственной власти и управления, а также во взаимоотношениях и иными хозяйствующими субъектами (МЧС, пожарная инспекция, СЭС, Роспотребнадзор, трудовая инспекция). Отдельное внимание к зоне ответственности HR (отсутствие директора отдела).
    • Ноябрь 2013 – ноябрь 2014
    • 1 год и 1 месяц

    Менеджер по персоналу

    Русские сезоны 5*, Сочи

    Обязанности и достижения:

    Кадровое делопроизводство рекрутинг интенсивная работа в период проведения олимпийских и паралимпийских игр • Подбор массового персонала (направление гостиничный и ресторанный бизнес, клининг, технические вакансии). • Координация персонала на объекте. • Проведение собеседований. • Оценка персонала. • Учет персонала. • Ведение аутсорсинговых компаний (договора, отчеты, сверка табелей, контроль счетов и т.д.) ИСПОЛНЕНИЕ ОБЯЗАННОСТЕЙ ТРЕНИНГ-МЕНЕДЖЕРА И ПОМОЩНИКА ГЕН, ДИРЕКТОРА (СОВМЕСТИТЕЛЬСТВО ОФОРМЛЕНО В ТРУДОВОЙ КНИЖКЕ)
    • Июль 2013 – ноябрь 2013
    • 5 месяцев

    Менеджер ресторана

    Русские сезоны 5*, Сочи

    Обязанности и достижения:

    Открытие ресторана современной русской кухни, Start up в его полном понимании. Повышение и перевод в отдел персонала.
    • Декабрь 2011 – июль 2013
    • 1 год и 8 месяцев

    Супервайзер

    отель Мистраль 5*, Истра

    Обязанности и достижения:

    Организация работы точек питания пятизвездочного отеля в Московской области, основной сегмент - индивидуалы (выходные), MICE (будни) очень высокий темп, режим многозадачности
    • Октябрь 2010 – декабрь 2011
    • 1 год и 3 месяца

    Официант

    Гранд Отель Поляна 5*, Сочи

    Обязанности и достижения:

    - обслуживание гостей ресторана - ИСПОЛНЕНИЕ ОБЯЗАННОСТЕЙ КООРДИНАТОРА ОТДЕЛА F&B - составление графиков, табелей сотрудников, мотивация и организация поощрений, акты о дисциплинарных проступках, инвентаризации, списания и т.д.

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Образование

Обо мне

Дополнительные сведения:

Знание и уверенное исполнение всех типов обслуживания гостей (F&B), опыт обслуживания первых лиц государства, опыт работы со звездами. Умение находить общий язык и компромисс с персоналом, приобретённый навык решения конфликтных ситуаций с гостями, исполнение функций дежурного менеджера отеля 24 часа в сутки, ответственность в любых начинаниях. Свободная замена любого сотрудника отеля. +Ключевые навыки в HR: • Знание Трудового Законодательства РФ, • Навыки подбора персонала по всем технологиям (массовый подбор, middle-management selection, executive search, head-hunting) и методикам (стресс-интервью, интервью по компетенциям, case-интервью, ролевые игры, профессиональное и личностное тестирование и т.п.), • Наличие собственных разработок по оценке персонала, • Навыки проведения оценки и аттестации персонала, • Навыки разработки мотивационных схем, • Навыки работы с кадровым резервом, • Коучинг, психологические консультации, • Навыки управления командой. Уверенное ведение операционной деятельности отеля, контроль всех операционных процессов, режим исключительной экономии. Строгость, но справедливость к подчиненным и собственная дисциплинированность. Идейность. Безграничная любовь к работе в отелях, предпочтение по сфере - HR. Готова доказать профпригодность)
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Обновлено в 14:20Последнее место работы (4 года и 3 мес.)АдминистраторСентябрь 2021 – работает сейчас
Обновлено вчераПоследнее место работы (4 мес.)ОхранникАвгуст 2015 – декабрь 2015
Обновлено 18 декабря
no-avatar
Менеджер бараз/п не указана
Обновлено 21 декабря
no-avatar
Менеджер рестораназ/п не указана
Последнее место работы (4 года)ОфициантНоябрь 2006 – ноябрь 2010
Обновлено 18 декабря
no-avatar
Менеджер рестораназ/п не указана
Обновлено 16 декабряПоследнее место работы (10 мес.)Управляющий бараЯнварь 2025 – ноябрь 2025
Обновлено 19 декабря
Обновлено 18 декабря
Превью фото соискателя
Менеджер рестораназ/п не указана
Обновлено 2 ноябряПоследнее место работы (3 года и 4 мес.)БарменАвгуст 2022 – работает сейчас
Работа в МосквеРезюмеТуризм, гостиницы, общественное питаниеРестораны, кафе, столовые, фастфудМенеджер



Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob