Резюме № 1842260
Обновлено 5 октября 2015
Обновлено 5 октября 2015
Менеджер, Руководитель отдела бизнес-аналитики
Была больше месяца назад40 лет (родилась 02 апреля 1985), не состоит в браке, детей нет
Москва, готова к переезду: Санкт-Петербург
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 7 лет и 4 месяца
- Июнь 2012 – ноябрь 2014
- 2 года и 6 месяцев
Руководитель IT направления по бизнес-аналитике BW, BI
Группа Компаний Эфес в России, МоскваОбязанности и достижения:
- Анализ и модернизация моделей данных BW (BI); - Анализ принципов хранения информации в различных модулях SAP и поиск возможностей для модернизации (ERP, CRM, SC M, и т.д.); - Создание и модернизация отчетов (BW) и их размещение на корпоративном портале, их поддержка и адаптация, с учетом происходящих изменений (С использованием таких инструментов как Business Analyzer, Query Designer, Web Application Designer); - Создание “автоматических” рассылок разнообразных отчетов (групп отчетов); - Проектная деятельность (в т.ч. Анализ требований, Обсуждение с коллегами из бизнеса возможностей системы (что может быть реализовано уже сейчас), и потребностей в будущем, Консалтинг, Непосредственное внедрение изменений в рамках реализации проектов, а также Отслеживание изменений по смежным проектам); - Периодическое взаимодействие с международными консалтинговыми компаниями, а также компаниями, занимающимися разработками в области информационно-аналитических систем (GVG, Globalpraxis, McKinsey, IBS, Accenture, ..); - Периодическая подготовка аналитики для IT Директора (на основе данных внутренней системы САП, данных AC Nielsen и внешних источников); - Проведение тренингов для коллег из других департаментов по использованию корпоративной отчетности. - Участие в проекте Внутренних тренеров Эфес-Рус (по инициативе HR департамента был отобран ряд сотрудников, которые с определенной периодичностью будут проводить для коллег (в том числе из других регионов) внутренние тренинги, не связанные напрямую с их должностными обязанности (например, на тему Эффективная Коммуникация). * По программе пройден внутренний Тренинг для тренеров.- Июнь 2010 – май 2012
- 2 года
Супервайзер систем продаж (руководитель направления Персонал)
Группа Компаний Эфес в России, МоскваОбязанности и достижения:
- анализ существующих показателей эффективности работы сотрудников, разработка и внедрение новых параметров оценки, разработка внутренних отчетов для отслеживания KPI в системе SAP; подготовка аналитических презентаций и отчетов по KPI; - разработка и поддержание общедоступных отчетов о продажах и KPI, используемых в компании, в том числе размещаемых на корпоративном Портале, создание различных шаблонов и инструкций; - анализ эффективности бонусной политики компании и ее модернизация; - контроль за ведением бонусов персонала, KPI сотрудников и прочих HR данных в системе SAP; - отслеживание, стандартизация, и централизованная корректировка мастер-данных (например адресных данных всей базы торговых точек по стране); - анализ существующих стандартов и принципов сегментирования ТТ, разработка и внедрение новых; - подготовка презентаций для совета директоров (на основе внутренних данных компании, отчетов “с полей”, данных AC Nielsen и других внешних источников); - периодическое взаимодействие с другими отделами в рамках решения текущих проблем; - прочая статистическая и аналитическая работа; - участие в проекте интеграции новых дистрибьюторов (автоматизация системы создания заказов, отображения продаж, наличия оборудования, и ведения прочей ключевой информации в системе SAP); последующий контроль отображения всей необходимой информации в системе; - участие в 2х-летнем проекте реструктуризации Отдела продаж (Иерархия, Принципы Работы, Нормы сервиса); контроль всех происходящих изменений (в том числе в системе SAP), консультирование и помощь в корректировке данных; анализ продвижения проекта, подготовка презентаций по KPI проекта, предложений по модернизации, реализация изменений и донесение информации о них до региональных сотрудников; - участие в проекте объединенной интеграции компаний Эфес и Саб-Миллер: подготовка различного рода информации о текущей структуре работы в компании; консультирование; отслеживание процесса корректировки данных; разработка предложений по модернизации; реализация изменений и донесение информации о них; последующий контроль всех происходящих изменений. В прямом подчинении находилось 2 специалиста, занимавшихся бонусами персонала, KPI, мастер-данными и аналитической отчетностью. (+ косвенное взаимодействие с региональными специалистами).- Ноябрь 2007 – июнь 2010
- 2 года и 8 месяцев
Специалист систем продаж
Группа Компаний Эфес в России, МоскваОбязанности и достижения:
- расчёт и проверка персональных бонусов (Excel); - анализ показателей эффективности работы сотрудников (по стране); - модернизация бонусной политики компании и форм расчета персональных бонусов; - тестирование расчета персональных бонусов и отслеживание показателей эффективности работы сотрудников в системе SAP (взаимодействие с IT); - контроль различного рода информации по сотрудникам в системе SAP (в том числе отслеживание HR бюджета, и его корректировка); взаимодействие с HR; - создание маркетинговых отчетов для иностранного руководства (SWOT анализ ситуации по стране на основе данных региональных офисов, SAP и AC Nielsen); - участие в проекте интеграции с дистрибьюторами (помощь в контроле за автоматизацией системы создания заказов, отображения продаж и ведения прочей ключевой информации в системе САП); проверка и корректировка баз данных, необходимых при интеграции. - прочая статистическая и аналитическая работа.- Февраль 2007 – апрель 2007
- 3 месяца
Представитель отдела по работе с корпоративными клиентами (Direct Sales Agent)
Citibank (Manpower), СамараОбязанности и достижения:
(в период прохождения преддипломной практики) - проведение презентаций банковских продуктов в крупнейших организациях региона; - оформление всех необходимых документов; - последующие консультирование клиентов.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2007
Обо мне
Дополнительные сведения:
Аналитический склад ума, быстрая усвояемость новой информации, высокая работоспособность, стрессоустойчивость, дисциплинированность, коммуникабельность, творческие способности.
Опытный пользователь ПК, знание прикладных программ: Word, Excel, Access, Point, (Visio, 1C на базовом уровне), работа с системой SAP (ERP, CRM, SCM, BW), AC Nielsen и т.д.
* **Школьный аттестат с отличием, медаль. Красный диплом также с отличием.
В период обучения в университете принимала активное участие в олимпиадах и научных конференциях, в том числе Всероссийских. Имеются награды и научные публикации.
Иностранные языки
- Английский язык — cвободное владение
- Испанский язык — базовый
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 8 710 похожих резюме
Обновлено в 22:58
Стажёр-ученик менеджера проектовз/п не указана
Обновлено 18 декабря
Последнее место работы (4 мес.)Персональный менеджерИюль 2023 – ноябрь 2023
Менеджер продукта, проектаз/п не указана
Обновлено 19 декабря
Последнее место работы (7 мес.)Координатор проектаФевраль 2025 – сентябрь 2025
Менеджер проектов150 000 ₽
Обновлено в 18:40
Последнее место работы (2 года и 3 мес.)Главный специалист премиальных клиентовСентябрь 2023 – работает сейчас
Менеджер по развитию бизнесаз/п не указана
Обновлено в 17:20
Последнее место работы (1 год и 6 мес.)ПродюсерАвгуст 2023 – февраль 2025
Продюсер / менеджер проектовз/п не указана
Обновлено в 17:20Последнее место работы (8 мес.)Ведущий инженер отдела технической поддержкиИюнь 2023 – февраль 2024
Менеджер IT-проектовз/п не указана
Обновлено 18 декабря
Последнее место работы (9 мес.)Менеджер проектовОктябрь 2024 – июль 2025
Проектный менеджер90 000 ₽
Обновлено в 17:10Последнее место работы (1 год и 4 мес.)Специалист по работе с верификаторами и администрированию социальных задач Федеральной программы Обучение служениемАвгуст 2024 – работает сейчас
Обновлено в 16:30Последнее место работы (2 года)Ведущий менеджер по культурно-массовому досугуДекабрь 2023 – работает сейчас
Обновлено в 16:20
Последнее место работы (7 мес.)Ведущий менеджер по работе с заказчикамиМай 2025 – работает сейчас
Менеджер проектаз/п не указана
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob