Резюме № 55708300
Обновлено 11 июня
Обновлено 11 июня
Лидер кластера
Был в этом месяце32 года (родился 05 октября 1993), cостоит в браке, есть дети
Москва
Ботанический сад
Занятость
полная занятость
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Профессиональные навыки
- Hard skills:
- 1. Big Data (Hadoop, Spark)
- 2. DWH (MySQL, MS SQL, SAP HANA, Teradata, PostgreSQL)
- 3. Работа с данными (SQL/Python/R/Scala)
- 4. SOAP/REST API, JSON, XML
- 5. MS Office (VBA ООП)
- 6. Визуализация (QlikView, Tibco Spotfire)
- 7. HTML/CSS
- 8. Data science (Python/R опыт в построение примитивных моделей)
- Soft skills:
- Показать еще
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 13 лет и 6 месяцев
- Январь 2024 – работает сейчас
- 1 год и 11 месяцев
Лидер команды / руководитель направления
Банк ВТБ (ПАО)Управляющая, инвестиционная компания (управление активами), БанкОбязанности и достижения:
Обязанности: - стратегическое управление, мониторинг качества работы сервисов (бизнес метрик) и принятие необходимых мер для повышения качества работы - реализация архитектурной экспертизы управления, оценка стратегических инициатив подразделений управления - исследование рынка и улучшение клиентского опыта, построение CJM пользователей - обеспечение процесса разработки бизнес/ИТ стратегий, контроль их исполнения Детализация: - управление командой из 14 человек (BA, SA, QA, BD, FD, DA) + кросс-функциональные команды 20+ человек - разработка и внедрение стриминг-сервиса потоковых данных ипотечной заявки (сбор, обработка и передача 500К+ событий в день) для построения регуляторной отчетности (ЦБ, БКИ), внутрибанковской отчетности (ФД, руководство Банка) Результат: 1. Разработан pipeline обработки событий с гарантией доставки; 2. Сократил время подготовки отчетов с 7 дней до 1 дня за счет автоматизации потоковой передачи данных, построения автоматизированной отчетности; 3. Увеличил покрытие регуляторных требований 75% до 95% через интеграции с внешними системами (CRM, ЦК, ПД); 4. Запустил фичу предварительной проверки отчетов - сократил количество отклонений регулятором с 17% до 3%. - руководство и развитие сервиса по выпуску усиленной квалифицированной электронной подписи, fullstack разработка (интеграция с внешними API (cryptopro/myDSS), интеграции с общебанковскими сервисами) Результат: 1. Увеличил долю выпуска ЭП с 8% до 15% (портфель 96 млрд.руб.) за счет оптимизации процесса оформления; 2. Сократил срок выпуска ЭП с 15 минут до 7 за счет автоматизации идентификации клиента. - развитие сервисов онлайн страхования (логика расчета офферов) и нотификаций клиента (от заявки до выдачи) Результат: 1. Сократил time-to-market новых шаблонов с последующей отправкой с 4 недель до 2 дней: а) оптимизация шаблонизатора за счет параметризации, создание 1 шаблона под разные тематики рассылки; b) гибкий конфигуратор для отправки. 2. Рост конверсии в целевые действия клиента до 45%: a) персонализация и оптимизация триггерных сценариев; b) Onboarding-цепочки + реализация follow-up системы (рост конверсии в выдачу на 15%); - создание системы операционной отчетности для подразделений Банка (web, SuperSet) - проектирование и разработка витрин данных (портфель, воронки, метрики ипотечного кредитования и т. д.)- Июнь 2021 – декабрь 2023
- 2 года и 7 месяцев
Руководитель направления
Обязанности и достижения:
Обязанности: - руководство проектами по анализу данных и улучшения процесса корпоративного урегулирования и взыскания Сбербанка - создание автоматизированных систем для анализа рисков мошенничества корпоративных заёмщиков - проектирование и разработка витрин данных (единый профиль проблемного клиента) - разработка и визуализация метрик проектной деятельности с помощью bi-инструментов - управление командой из 6 аналитиков и разработчиков (постановка ТЗ, контроль сроков и бюджета, ревью кода), согласование и координация работы с методологической и службой ИБ Достижения: 1) создал новую функцию интеллектуального анализа закупочной деятельности корпоративных заёмщиков внутри Департамента по работе с проблемными активами 2) разработал и внедрил АС интеллектуального анализа закупочной деятельности корпоративных заёмщиков (эффект 4 млрд.руб./год за счёт досрочных погашений и доп. обеспечений). - интегрировал АС с CRM Банка на предмет аффилированности и рисков контрагентов в рамках форензик-расследований - внедрил инструмент в процедуру Due diligence анализа по клиентам КСБ - актуализировал ВНД по Корп. взысканию, согласовано со всеми службами Банка Данным инструментом пользуются Управление урегулирования корпоративной задолженности и менеджеры ТБ 3) разработал алгоритм парсинга информации о банкротствах из сайта ЕФРСБ (SOAP API) Данным инструментом пользуется Управление принудительного взыскания и банкротства в рамках формирования управленческих решений.- Декабрь 2019 – май 2021
- 1 год и 6 месяцев
Эксперт/Менеджер проектов
Обязанности и достижения:
Обязанности: - разработка структуры метрик для оценки инициатив и проектов - настройка маркетинговой, финансовой, операционной аналитики по проекту - структурирование больших объемов данных, настройка BI-систем - определение необходимого метода машинного обучения для решения бизнес-задач, использование методов машинного обучения и создание собственных алгоритмов Достижения: 1) разработал и внедрил end-to-end алгоритм на основе транзакционного поиска интересантов на залоговое имущество и настроен presale процесс активов. Эффект 350 млн.руб/год 2) разработал и внедрил систему дэшбордов по антикризисным реструктуризациям, настроен процесс подготовки еженедельного отчета руководству Банка и ЦБ 3) разработал и внедрил маркетинговый продукт для продажи коммерческой недвижимости без особого назначения под Portal DA- Апрель 2012 – сентябрь 2019
- 7 лет и 6 месяцев
Заместитель руководителя отдела-специалист отдела статистики и обработки данных
Обязанности и достижения:
Обязанности в роли зам. руководителя отдела: - выстраивание бизнес-процессов в подразделении, управление беклогом команды - проектирование ETL-процессов интеграции данных с различными системами-источниками - разработка и настройка отчетности по ключевым KPI показателям ведущий Retail производителей (Danone, Nestle, Efes, TCCC) Достижения: 1) сформировал и выстроил работу команды Data аналитиков (5 чел) 2) разработал и внедрил алгоритм Gain&Loss анализа, Socdem таргетинга по крупнейшим Retail производителям (Efes, Nestle, Mars, X5RetailGroup). Эффект годовая подписка 60 млн.руб. Обязанности в роли старшего специалиста: - разработка методик и алгоритмов нестандартный маркетинговых анализов и метрик - поиск, анализ и обработка данных из разрозненных источников - визуализация и интерпретация полученных результатов анализа с помощью bi-инструментов - проверка гипотез и обработка ad-hoc запросов - оценка выявленных отклонений, предложения по их устранению и совершенствование системы отчетности Достижения: 1) Разработал методику расчёта основных KPI показателей для ключевых клиентов секторов Retail, FMCG (Efes, Nestle, Магнит) 2) Разработал и внедрил систему дашбордов (Tibco Spotfire) для крупнейшего кондитерского производителя Perfetti Van Melle. Годовая подписка 30 млн.руб. Обязанности в роли специалиста: - анализ воронок продаж и склонностей клиентов к покупкам - обработка ad-hoc запросов для клиентов, входной контроль качества данных обрабатываемых категорий - формирование регулярных клиентских отчётов с ключевыми показателями Retail направления - участие в запуске пилотных проектов
Образование
- Магистр
- 2017
Факультет: Экономики и финансовСпециальность: Прикладная информатика
Обо мне
Дополнительные сведения:
Аналитический склад ума, грамотный, ответственный, коммуникабельный.
Hard skills:, 1. Big Data (Hadoop, Spark), 2. DWH (MySQL, MS SQL, SAP HANA, Teradata, PostgreSQL), 3. Работа с данными (SQL/Python/R/Scala), 4. SOAP/REST API, JSON, XML, 5. MS Office (VBA ООП), 6. Визуализация (QlikView, Tibco Spotfire), 7. HTML/CSS, 8. Data science (Python/R опыт в построение примитивных моделей), Soft skills:, 1. Системное мышление, 2. Креативность, 3. Нацеленность на результат, 4. Многозадачность, 5. Быстрое погружение в процесс, 6. Коммуникабельность, 7. Управление проектами, 8. Формирование и управление командой
Иностранные языки
- Английский язык — базовый
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программа© 2000–2025 SuperJob