Резюме № 55212822
Обновлено 19 сентября 2024
Обновлено 19 сентября 2024
IT Recruiter-Implant
Была больше месяца назад22 года (родилась 24 декабря 2002)
Тбилиси, удаленная работа
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
Удалённая работа
Гражданство
Беларусь
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 4 года и 7 месяцев
- Сентябрь 2024 – работает сейчас
- 1 год и 4 месяца
IT Recruiter-Implant
Atsearch Group, ТбилисиИнформационные технологии, системная интеграция, интернетСистемная интеграция, автоматизации технологических и бизнес-процессов предприятия, ИТ-консалтингУслуги для бизнесаКадровые агентства- Апрель 2024 – сентябрь 2024
- 6 месяцев
Senior IT-recruiter
КрутРекрут, Ростов-на-ДонуИнформационные технологии, системная интеграция, интернетСистемная интеграция, автоматизации технологических и бизнес-процессов предприятия, ИТ-консалтингУслуги для бизнесаКадровые агентстваОбязанности и достижения:
Основные направления: Поиск и подбор специалистов от уровня Middle и выше (разработчики, DevOps, QA, аналитики, продуктовые менеджеры и другие технические роли). Объем закрытий: ежемесячное закрытие от 2 и более вакансии, включая сложные и высококвалифицированные позиции. Опыт работы с IT-компаниями различного масштаба: от стартапов до крупных международных корпораций. Основные компетенции: Понимание IT-рынка: Глубокое знание рынка труда в IT-сфере, трендов и актуальных технологий. Активный и пассивный поиск: Опыт использования различных источников поиска кандидатов (LinkedIn, GitHub, НН, профессиональные форумы, тематические сообщества). Инициативность: Решение сложных кейсов с кандидатами и клиентами, беру сложные вакансии в работу и закрываю их, проявляю проактивность внутри команды: предложения по внедрению новых фич для комфортной работы, желание участвовать в сборе профиля, выступаю за аналитику рынка и отчетность о проделанной работе. Сорсинг: Эксперт в сорсинге кандидатов, в том числе через нестандартные каналы и методы. Оценка кандидатов: Проведение технического скрининга при необходимости и оценка soft skills кандидатов. Работа с заказчиками: Эффективное взаимодействие с Hiring-менеджерами, глубокое понимание требований и потребностей бизнеса. Управление процессом: Полный цикл рекрутинга, включая анализ рынка, проведение интервью, переговоры по офферам. HR-аналитика: Анализ данных по рекрутингу, разработка отчетности и предложений по улучшению процессов найма- Ноябрь 2021 – ноябрь 2023
- 2 года и 1 месяц
Middle IT-recruiter
Ghostbusters, ТбилисиИнформационные технологии, системная интеграция, интернетИнтернет-компания (поисковики, платежные системы, соц. сети, информационно-познавательные и развлекательные ресурсы, продвижение сайтов и прочее)Системная интеграция, автоматизации технологических и бизнес-процессов предприятия, ИТ-консалтингОбязанности и достижения:
Какие hard skills у меня есть? • У меня есть опыт закрытия вакансий в областях: разработки, управления, тестирования, web 3 и многого другого. • Я владею инструментами поиска и свободно работаю на поисковых платформах (HH, LinkedIn, Хабр, GitHub, X-Ray, также могу искать специалистов по соц. сетям) • Я умею отрабатывать возражения и закрывать кандидатов. • Веду кандидата по всем этапам, и интересуюсь им после выхода на новое рабочее место. • Умею общаться с клиентом и собирать необходимый профиль. • Я создаю красивые резюме и сопроводительные письма для клиентов. • При необходимости могу провести скрининг. Какие у меня есть soft skills? • Я позитивная и стрессоустойчивая – это позволяет мне спокойно реагировать на проблемы и быстро их решать • Я дружелюбна, и люблю помогать • Усидчивая и целеустремленная • Я, также, умею правильно расставлять для себя приоритеты, которые помогают мне достигать поставленных целей.- Февраль 2021 – ноябрь 2021
- 10 месяцев
Фандрайзер (специалист по продажам)
Dankai, МоскваСМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсированиеМаркетинговые, рекламные, BTL, дизайнерские, Event-, PR-агентства, организация выставокОбязанности и достижения:
Продажа подписок: Активное face-to-face привлечение новых подписчиков для благотворительных организаций, таких как Красный Крест, Детские Деревни и GreenPeace. Выстраивание отношений: Установление долгосрочных отношений с донорами, ориентированных на регулярное пожертвование. Консультирование и убеждение: Информирование потенциальных доноров о миссии и проектах фондов (короткий спич на 2-3 минуты) Анализ рынка и аудитории: Оценка целевой аудитории, анализ ее потребностей и предпочтений для более эффективного продвижения подписки. Отчётность: Ведение учета привлеченных подписчиков, подготовка отчетов о проделанной работе, анализ эффективности кампаний. Управление командой: в моей команде было 5-6 человек, которых я обучала методологии продаж, учитывала пробелы и прорабатывала их в индивидуальном порядке с каждым. Основные навыки: Навыки продаж: Экспертное владение техниками продаж и ведения переговоров. Коммуникация: Отличные коммуникативные навыки, умение убеждать, эмпатировать и мотивировать. Знание благотворительного сектора: Глубокое понимание миссии, ценностей и деятельности Красного Креста, Детских Деревень и GreenPeace. Эмоциональный интеллект: Умение наладить контакт и вызвать доверие у потенциальных доноров. Аналитическое мышление: Способность анализировать результаты работы, оценивать эффективность кампаний и корректировать подходы. Организация времени: Эффективное управление временем и приоритетами, работа в условиях многозадачности. Дополнительные качества: Нацеленность на результат: Ориентация на достижение и превышение целевых показателей по привлечению подписчиков. Устойчивость к стрессу: Способность сохранять продуктивность в условиях давления и отказов. Инициативность: Проактивный подход к работе. Быстрый рост с начала карьерного пути Предложили переехать из Минска в Москву для развития команды и себя, как менеджера Лучший продажник по всем офисам Москвы за месяц Многократный лучший продажник по результатам недели Обучила около 12 специалистов техникам продаж
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
Удалённая работа
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 1 похожее резюме
Обновлено 8 августа 2022
Последнее место работы (5 мес.)Стажëр-КонсультантНоябрь 2021 – апрель 2022
IT-recruiter, HR40 000 ₽
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob