Москва
Резюме № 28533968
Обновлено 10 января
no-avatar

HRD директор по персоналу, заместитель, руководитель отдела

Была больше месяца назад
По договорённости
40 лет (родилась 23 августа 1985), cостоит в браке, есть дети
Москва
Занятость
полная занятость
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 17 лет и 1 месяц

    • Июль 2024 – ноябрь 2024
    • 5 месяцев

    Директор по управлению персоналом

    Крупный поставщик автозапчастей «Эльбрус-запчасти», Москва

    Обязанности и достижения:

    Формирование и организация отдела по работе с персоналом с нуля. Формирование HR-стратегии под цели бизнеса. Штат 250+ человек, 5 филиалов в крупных городах России. Реализовано: * сформирована HR-стратегия до конца 2024 года. * описан бизнес-процесс подбора, сделан мониторинг ЗП, нанят рекрутер, сформирован план-найма, разработаны профили должностей, различные шаблоны и анкеты, запущена реферальная программа. * описан бизнес-процесс адаптации сотрудников, разработан единый формат представления нового сотрудника, запущен сбор обратной связи от стажеров и welcome - встречи. * сделаны замеры индексов удовлетворенности и вовлеченности персонала, разработана карта изменений и запущены проекты по повышению эффективности персонала. * проведена оценка менеджеров выдачи товара покупателям для последующего распределения функционала внутри отдела и выявления резерва для отдела продаж. * внедрение Битрикс24. * ведение корпоративного канала
    • Ноябрь 2022 – апрель 2024
    • 1 год и 6 месяцев

    Заместитель генерального директора по персоналу, начальник отдела корпоративной культуры

    Группа компаний "Жар.Птица" (розничная сеть, пищевое производство), Норильск

    Обязанности и достижения:

    Штат около 800 человек, в подчинении 8 человек. * контроль кадрового администрирования и охраны труда; * планирование численности, формирование штатного расписания; * определение зон ответственности персонала: формализация должностных инструкций, регламентов работы персонала и прочей нормативной документации (приказы, положения, инструкции); * подбор кандидатов на руководящие должности, закрытие вакансий; * управление компетенциями; * разработка систем материальной и нематериальной мотивации сотрудников; * организация наград всех уровней для сотрудников Группы Компаний * разработка стратегии корпоративных мероприятий; * организация и контроль исполнения внедрения корпоративной культуры; * организация работы с инструментами обратной связи; * планирование и проведение корпоративных мероприятий; * анализ и внесение изменений в систему нематериальной мотивации сотрудников; * организация внутренней системы коммуникации; * мониторинг корпоративной культуры и отношений внутри коллектива; * оказание психологической поддержки/помощи сотрудникам; * организация промышленного туризма на предприятиях Группы Компаний * разработана стратегия корпоративной культуры и план мероприятий; * сделаны замеры, показывающие положительную динамику; * два пищевых предприятия Группы Компаний включены в Акселератор по промышленному туризму; * разработаны экскурсионные маршруты и организованы экскурсии на Норильском хлебозаводе и Мясоперерабатывающем комбинате; * экскурсионный маршрут Хлебозавода включен во всероссийский справочник - путеводитель по промышленному туризму; * разработан проект концепции музея на Мясоперерабатывающем комбинате
    • Апрель 2021 – июль 2022
    • 1 год и 4 месяца

    Директор по персоналу (HRD)

    Крупный поставщик металлопроката , Курск

    Обязанности и достижения:

    Штат около 80 человек, в подчинении 2 человека. * Контроль кадрового администрирования и охраны труда; * Планирование численности, формирование штатного расписания, годового бюджета ФЗП; * определение зон ответственности персонала: формализация должностных инструкций, регламентов работы персонала и прочей нормативной документации (приказы, положения, инструкции); * составление профилей должностей, внедрение системы оценки кандидатов; * поиск и подбор кандидатов, закрытие вакансий; * организация и контроль качества адаптации новых сотрудников; * разработка систем материальной и нематериальной мотивации сотрудников; * реализация проекта по индексации заработной платы; * работа над проектом по переходу на новую систему оплаты труда; * формирование системы передачи знаний и организация непрерывного образовательного процесса в организации; * организация корпоративных мероприятий
    • Октябрь 2018 – ноябрь 2021
    • 3 года и 2 месяца

    Директор

    Автономная некоммерческая организация «Центр социальных и образовательных технологий», Норильск

    Обязанности и достижения:

    * Консультационное, информационное и аналитическое сопровождение деятельности социальных предпринимателей и некоммерческих организаций, в том числе социально ориентированных; * Разработка и реализация самостоятельно и совместно с другими организациями и физическими лицами культурных, социальных, образовательных, информационных, спортивных, экологических, образовательных, просветительских, благотворительных и других общественно значимых проектов и программ; * Формирование у жителей города Норильска начальных знаний и навыков в вопросах эффективного управления многоквартирными домами и вовлечение их в процессы управления многоквартирными домами; * Создание условий для развития Советов многоквартирных домов; * Вовлечение местного сообщества в процессы преобразования городской среды и благоустройства территории; * Развитие волонтерского движения (добровольчества) и вовлечение жителей в общественную жизнь; * Организация и проведение выездных мероприятий, образовательных программ, выставок, семинаров, конференций, направленных на развитие социально ориентированного некоммерческого сектора города Норильска и качественное развитие человеческого ресурса территории * В 2020 г. стали финалистами Конкурса социальных проектов «Мир новых возможностей» * 2016-2020 гг участник Благотворительного Фонда Социальных программ «Территория Добра». * 2016 - 2020 гг. член Правления Территориального объединения работодателей (Союз) «Промышленники и предприниматели города Норильска».
    • Октябрь 2017 – июль 2019
    • 1 год и 10 месяцев

    Помощник депутата

    Законодательное Собрание Красноярского края, Норильск

    Обязанности и достижения:

    * Организация приема граждан в городе Норильске; * Предварительное рассмотрение обращений граждан, поступивших депутату или Председателю Законодательного Собрания, подготовка проектов письменных ответов на обращения, сопроводительных писем к обращениям, проектов обращений от имени депутата, депутатских запросов, иных документов по вопросам депутатской деятельности; * Осуществление контроля за соблюдением сроков рассмотрения обращений граждан и исполнения иных документов, поступивших депутату; * подготовка информационно-справочных материалов, тезисов, необходимых для участия депутата в заседаниях комитета, заседаниях Законодательного Собрания, совещаниях, в работе круглых столов и иных мероприятий; * осуществление взаимодействия с избирателями, представителями органов государственной власти, органами местного самоуправления муниципального образования, коммерческих и некоммерческих организаций; * организационное обеспечение встреч депутата с избирателями; * подготовка аналитических материалов и отчетов о деятельности депутата для СМИ Достижения: * Депутат Норильского городского Совета депутатов. * Организовала прием по личным вопросам около 100 человек. * Была назначена руководителем Общественной приемной партии «ЕДИНАЯ РОССИЯ», в рамках которой организовывала прием граждан депутатами Норильского городского Совета, Законодательного Собрания Красноярского края, включая Председателя ЗС КК, депутатами Государственной Думы РФ. * Курировала партийный проект «Школа грамотного потребителя», в рамках которого организовала более 10 семинаров для местного сообщества. * Помогала в реализации партийного проекта «Городская среда». * Получила грант и реализовала проект «Советы многоквартирных домов за чистый город», в рамках которого были созданы Советы МКД, проведено более 30 различных мероприятий (мастер-классы по цветоводству, акции по благоустройству и озеленению, обучающие программы по управлению многоквартирным домом, совместные праздники и конкурс детского рисунка). * 2016 - 2020 гг. член Правления Норильского отделения Всероссийского общества инвалидов. * В 2017-2018 г. получила грант и реализовала социальный проект «Развиваясь - помогай!», представляющий собой образовательную программу для инвалидов. * Имею более 5 благодарственных писем различных организаций.
    • Ноябрь 2013 – март 2016
    • 2 года и 5 месяцев

    Начальник отдела по связям с общественностью

    ФГБУ "Объединенная дирекция заповедников Таймыра", Москва

    Обязанности и достижения:

    * Организация работы пресс-службы. * Руководство коллективом из 5 человек. * Бюджетирование соответствующих должности направлений деятельности и ведение необходимой внутренней отчетности. * Подготовка аналитической информации, необходимой для принятия управленческих решений руководством организации. * Внедрение нового фирменного стиля (ребрендинг организации). * Взаимодействие с представителями средств массовой информации (главные редакторы, видео операторы, фотокорреспонденты) и федеральными СМИ. * Взаимодействие с государственными органами, муниципальными учреждениями, коммерческими и общественными организациями. * Предоставление официальной позиции СМИ и социальным медиа от имени организации (комментарии, брифинги, пресс-конференции). * Организация издания корпоративной газеты «Заповедный Север». * Организация работы корпоративного сайта, контроль своевременного и корректного наполнения. * Организация и проведение PR - мероприятий, акций и социально-значимых проектов. * Формирование имиджа руководителя и антикризисный PR. * Создание и ведение корпоративных аккаунтов в соцсетях (Instagram, Facebook, «В контакте»). * Взаимодействие с типографиями и рекламными агентствами, разработка полиграфической продукции (стенды, плакаты, листовки, баннеры, буклеты). * Проведение внутрикорпоративных мероприятий. * Подготовка и участие в крупных отраслевых выставках. * Организовала деятельность Отдела с нуля. * Существенно повысилась узнаваемость учреждения. * В 2014 году организовала участие в Первом фестивале Русского географического общества (организация своей площадки). * В 2015 году Минприроды России отметило учреждение в рейтинге информационных лидеров на 5 месте из 150 учреждений. * Запустила акцию по сбору отработавших элементов питания «Села батарейка», организовала межведомственное взаимодействие (администрация, бизнес, местное сообщество), доставку и утилизацию более тонны севших батареек. * Стали партнерами масштабного события Акция-фестиваль-вечеринка «ДелайПарк». * Выиграли и реализовали 5 социальных проектов на средства грантов. * Имею около 5 благодарственных писем различных организаций.
    • Март 2013 – ноябрь 2013
    • 9 месяцев

    Директор

    МБМДУ "Молодежный центр" (р-н Кайеркан)

    Обязанности и достижения:

    Управление деятельностью учреждения в период реорганизации, юридическое сопровождение, кадровое делопроизводство, бюджетное планирование
    • Апрель 2010 – ноябрь 2013
    • 3 года и 8 месяцев

    Директор

    МБУ "Молодежный центр", Норильск

    Обязанности и достижения:

    * Управление деятельностью учреждения; * Руководство коллективом из 15 человек. * Организация, координация и контроль работы хозяйственной деятельности учреждения; * Ведение кадрового делопроизводства; * Юридическое сопровождение учреждения; * Организация перехода на новую систему оплаты труда; * Принятие мер по материально-техническому обеспечению деятельности Учреждения, выполнению работ, оказанию услуг, экономическому, юридическому и информационному обслуживанию деятельности Учреждения; * Реализация плана мероприятий Учреждения с учетом региональной стратегии развития отрасли молодежной политики; * Успешное участие в грантовых программах. * Увеличение штатного расписания учреждения в два раза (с 7 до 15 человек). * Организация представительства учреждения в районе Талнах города Норильска. * Ежегодное второе место в региональном конкурсе «Новый Фарватер» (по политическим причинам невозможно было занять первое место). * В 2013 году учреждению было присвоено звание лучшего муниципального молодежного центра по Красноярскому краю. * В 2011 году учреждение заняло 1 место в конкурсном испытании «Ярмарка креативных идей» в номинации «Лучший молодежный центр городского округа». * В 2011 году авторский проект «Школа молодежного актива» был признан лучшим в номинации «Развитие общественно-политической активности молодежи» Краевого молодежного проекта «Новый Фарватер». * В 2011 году было присвоено звание «Лучший оратор» в рамках номинации «Дискуссионная площадка» Краевого молодежного проекта «Новый Фарватер». * В 2010 году 2 место в номинации «Создание условий для успешной самореализации молодежи» среди молодежных центров городских округов и городских поселений ТИМ «Бирюса». * Имею более 30 благодарственных писем, в том числе Главы города Норильска и Министра спорта туризма и молодежной политики.
    • Август 2009 – апрель 2010
    • 9 месяцев

    Ведущий специалист отдела молодежной политики

    Управление по спорту, туризму и молодежной политике Администрации города Норильска, Норильск

    Обязанности и достижения:

    * Реализация муниципальной молодежной политики; * Организация мероприятий; * Формирование образа молодежи; * Популяризация ценностей в молодежной среде; * Развитие лидерских компетенций у молодежи; * Развитие добровольчества * В 2009 году стала лауреатом конкурса «Признание года» в номинации «молодежная инициатива». * Разработала и реализовала под патронажем Главы города Норильска проект «Кадровый потенциал молодежи города Норильска». * Курировала проект «Стипендия Главы города Норильска». * В 2010 году стала участником Всероссийского Форума победителей «Прорыв года» и встречи с Президентом РФ. * Имею благодарственные письма, в том числе Главы города Норильска
    • Май 2009 – август 2009
    • 4 месяца

    Заместитель генерального директора по связям с общественностью

    ООО "НеоТек", Норильск

    Обязанности и достижения:

    Работа с целевыми группами на предмет заключения договоров, мониторинг СМИ, взаимодействие с общественными объединениями, органами государственной власти и партнерами, сбор, обобщение и анализ информации.
    • Февраль 2007 – август 2008
    • 1 год и 7 месяцев

    Специалист по связям с общественностью

    ООО "ИТЕЛ"

    Обязанности и достижения:

    Работа с целевыми группами на предмет заключения договоров, мониторинг СМИ, взаимодействие с общественными объединениями, органами государственной власти и партнерами, сбор, обобщение и анализ информации.
    • Сентябрь 2006 – январь 2007
    • 5 месяцев

    Специалист 1 категории муниципальной службы

    Администрация района Талнах, отдел по работе с населением, Москва

    Обязанности и достижения:

    * Организация и проведение мероприятий; * Формирование волонтерского движения; * Организация помощи общественным организациям; * Подготовка проектов приказов и распоряжений; * Подготовка проектов письменных ответов на обращения граждан, сопроводительных писем к обращениям, запросов в различные организации * В 2007 году лауреат Премии Главы города Норильска в номинации «Общественная деятельность». * Организовала Союз волонтерских общественных инициатив «СВОИ» при Главе районной Администрации. * Организовала более 10 различных мероприятий и акций. * Имею более 10 благодарственных писем за высокие достижения в общественной деятельности
    • Ноябрь 2004 – март 2006
    • 1 год и 5 месяцев

    Сотрудник паспортно-визового учета

    УВД города Норильска Красноярского края, паспортно-визовый отдел

    Обязанности и достижения:

    Оформление приглашений на въезд в город Норильск иностранным гражданам и лицам без гражданства, контроль за пребыванием иностранных граждан и лиц без гражданства на территории НПР

Обо мне

Дополнительные сведения:

Активная, коммуникабельная, есть опыт эффективного управления командой, бюджетирования и работы на руководящих должностях, как в бюджетных учреждениях, так и в коммерческих. Имею практические навыки и опыт работы по связям с общественностью, взаимодействию со СМИ, организации мероприятий различной направленности (PR, event). Близко знакома с проектной деятельностью, занималась разработкой и реализацией социальных проектов на грантовые средства. Владею методом статистического психоанализа личности. Эмпатичная, легко нахожу общий язык с людьми, отсутствует страх публичных выступлений, открыта ко всему новому

Иностранные языки

  • Английский язык — разговорный

Водительские права

  • B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Обновлено 18 ноябряПоследнее место работы (1 год)Менеджер по персоналуМай 2018 – май 2019
Обновлено 29 октябряПоследнее место работы (4 года и 3 мес.)И. о. Руководителя Управления персоналаОктябрь 2015 – январь 2020
Обновлено 4 июляПоследнее место работы (4 года и 1 мес.)Заместитель генерального директора по общим вопросамМарт 2018 – апрель 2022
Обновлено 10 августаПоследнее место работы (3 года и 4 мес.)Руководитель отделаАвгуст 2022 – работает сейчас
Обновлено 1 декабряПоследнее место работы (3 года и 4 мес.)Руководитель отдела по подбору персоналаАпрель 2022 – август 2025
Обновлено в 14:57Последнее место работы (3 года и 2 мес.)Специалист по кадрамОктябрь 2022 – работает сейчас
Обновлено 4 декабряПоследнее место работы (2 года и 9 мес.)Менеджер по персоналуАвгуст 2022 – май 2025
Обновлено вчераПоследнее место работы (6 лет и 1 мес.)Специалист по кадрамНоябрь 2019 – работает сейчас
Обновлено 28 октябряПоследнее место работы (1 год и 10 мес.)Директор по персоналуНоябрь 2023 – сентябрь 2025
Работа в МосквеРезюмеКадры, управление персоналомКадровый учет, делопроизводство, кадровое администрированиеЗаместитель начальника отдела персонала