Обязанности и достижения:
Разработка положений по оплате труда и внесение изменений, тарификация работ в соответствии с ГСЭН и ЕНиР, составление калькуляции стоимости работ, расчет стоимости выполненных работ согласно актам приемки работ, составление штатного расписания, подготовка материалов по премированию сотрудников, учет начисленной заработной платы рабочих по объектам.