Обязанности и достижения:
Ведение бухгалтерского, управленческого, кадрового учета в строительстве;
Отражение ФХО по сч.:10, 19, 41, 44, 50, 51, 60, 62, 66, 68, 69, 70, 71, 73, 75, 76, 80, 84, 90, 91, 97, 99, 001;
Учет расчетов с подотчетными лицами (АО);
Формирование книги покупок/продаж, отчетности: ИФНС, ПФР, ФСС; НДФЛ, НДС, баланс, отчет о фин. результатах, декларации по налогу на прибыль, транспортному налогу;
Учет личного состава предприятия (Ф№Т-2 "Личная карточка работника") в соответствии с ТК РФ., локальными актами организации;
Ведение различных кадровых операций (приема, перевода, увольнения, командировки, оформление трудовых договоров, доп. соглашений, издание внутренних приказов, разработка положений и инструкций);
Мониторинг изменений трудового законодательства, внесение изменений в имеющиеся положения, инструкции;
Учет рабочего времени (ведение табеля, составление и контроль исполнения графика отпусков, оформление приказов на отпуск, расчет по остаткам отпусков); Формирование штатного расписания, поиск, подбор персонала; Хранение, заполнение трудовых книжек, учет трудового стажа;
Оформление справок о трудовой деятельности работников, документов необходимых для назначения пенсий сотрудникам;
Учет листков нетрудоспособности; Подготовка документов к сдаче на хранение в архив.