Москва
Резюме № 24400172
Обновлено 29 марта 2014
Превью фото соискателя

Директор по качеству / Заместитель директора по производству

Был больше месяца назад
По договорённости
41 год (родился 17 июля 1984), cостоит в браке, детей нет
Ростов-на-Донуготов к переезду
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
не указано
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 7 лет и 4 месяца

    • Август 2012 – октябрь 2013
    • 1 год и 3 месяца

    Заместитель генерального директора по качеству

    ОАО "10-ГПЗ", Ростов-на-Дону

    Обязанности и достижения:

    • Планирование и достижение показателей качества продукции и процессов • Управление службами контроля и менеджмента качества, развития производственной системы, главного метролога • Выезд и переговоры с потребителями продукции на высшем уровне (включая военные представительства Министерства Обороны РФ) • Формирование и контроль бюджета, оптимизация затрат, выполнение плановых показателей • Разработка стратегии и внедрение СМК «с нуля» • Успешный опыт прохождения сертификационного аудита на соответствие СМК требованиям ISO 9001:2008 в международном органе по сертификации • Создание системы показателей функционирования процессов • Координация функционирования СМК, организация изготовления и анализ отчетов о функционировании СМК, проведение ежемесячных, ежеквартальных и ежегодных совещаний по функционированию СМК «Дней качества», организация разработки и контроля, превентивных мер • Координация рекламационной и претензионной деятельности • Создание системы постоянного улучшения качества (анализ причин несоответствий и разработки корректирующих и предупреждающих действий) • Создание системы регистрации, мониторинга и анализа показателей качества продукции • Создание системы мотивации на основе ключевых показателей результативности (KPI) всех подразделений, полученных путем декомпозиции бизнес-целей организации • Организация Бережливого производства на предприятии «с нуля» • Проекты: «Упорядочение/5S», «Бережливый офис», Кайдзен–предложения, VSM, ТРМ, SMED • Разработка стратегии развития бренда • В подчинении 83 человека.
    • Февраль 2010 – август 2012
    • 2 года и 7 месяцев

    Начальник отдела технического контроля корпусов сборки комбайнов

    Комбайновый завод Ростсельмаш

    Обязанности и достижения:

    • Работа с консультантами фирмы «Toyota Engineering Corporation» • Участие в проведении оценок уровня развития производственной системы предприятия на основе Global TPS (Toyota Production System) – бенчмаркинг • Разработка, контроль и участие во внедрение мероприятий по достижению плановых показателей развития производственной системы предприятия на основе Global TPS (разработка систем встроенного качества; разработка и внедрение проектов по устранению потерь на производственных участках; аудит технологического процесса производства на предмет наличия точек с высокой степенью риска появления несоответствия, разработка сдерживающих, корректирующих и предупреждающих действий) • Внедрение проекта развитие производственной системы предприятия на основе Global TPS в подразделениях службы качества (разработка чек-листов, методик и инструкций по контролю, внедрение 5S, графика Ямадзуми, кружков качества, оценка эффективности деятельности контролеров и определение мероприятий по повышению эффективности за счет организации рабочих мест и снижения потерь всех видов). • Внедрение проекта Бережливый офис (Офис-Кайдзен) в подразделениях службы качества • Управление процессом технического контроля качества и комплектности продукции на всех этапах производственного процесса (механообработка, сварка, окраска, сборка) • Организация разработки и учета показателей качества продукции в подразделениях • Организация разработки и учета показателей эффективности процесса (KPI) • Организация работы по анализу рекламаций, изучению причин возникновения дефектов • Организация проведения анализа и обобщение статистических и других данных о качестве выпускаемой продукции • Проведение совещаний с привлечением работников соответствующих подразделений Компании для решения вопросов качества выпускаемой продукции • В подчинении 47 человек.
    • Июнь 2009 – февраль 2010
    • 9 месяцев

    И. О. начальника департамента менеджмента качества

    Комбайновый завод Ростсельмаш

    Обязанности и достижения:

    • Организация поддержания, постоянного улучшения и анализа функционирования процессов внутрифирменного менеджмента • Организация поддержания и постоянного улучшения функционирования процесса проведения внутренних аудитов внутрифирменного менеджмента • Организация определения причин возникновения несоответствий и разработки соответствующих корректирующих и предупреждающих действий • Организация работы по рассмотрению и анализу претензий потребителей по качеству продукции, работ (услуг), оформлению документации по результатам их рассмотрения • Организация систематизации причин и анализ отказов в период эксплуатации выпускаемой продукции • Организация сбора, обобщения и обработки информации от департамента сервисного обслуживания по качеству выпускаемой продукции и подготовка отчетов по результатам анализа качества продукции • Организация обеспечения руководства Общества объективной и достоверной информацией о состоянии внутрифирменного менеджмента и динамике изменения качественных показателей выпускаемой продукции на всех этапах жизненного цикла • Организация и контроль выполнения мероприятий по достижению Политики и Целей в области качества • Организация подготовки материалов на совещание по качеству у генерального директора • В подчинении 37 человек.
    • Май 2009 – июнь 2009
    • 2 месяца

    Начальник отдела анализа причин несоответствий

    Комбайновый завод Ростсельмаш

    Обязанности и достижения:

    • Организация сбора, обобщения и обработки информации о качестве выпускаемой продукции и подготовка аналитических отчетов высшему руководству • Организация разработки и актуализации методик расчета показателей качества, выпускаемой продукции • Организация контроля выполнения корректирующих действий структурными подразделениями Общества • Организация аналитического обобщения данных о качестве выпускаемой продукции за прошедшие периоды, учет и анализа несоответствий в производстве • Систематизация причин и анализ несоответствий выявленных при обкатке и испытаниях выпускаемой продукции • Подготовка материалов на совещание по качеству у генерального директора • Поддержание и непрерывное улучшение системы мотивации персонала • Оценка достаточности корректирующих и предупреждающих мероприятий при добровольной сдаче брака производственными рабочими • Организация работы по прогнозированию и разъяснению исполнителям несоответствий возможных последствий в процессе эксплуатации и дополнительных затрат на его их устранение • Контроль выполнения планов достижения уровня РРМ по результатам приемо-сдаточных испытаний и эксплуатации • Проведение совещаний по результатам приёмо-сдаточных испытаний • Регистрация и контроль выполнения мероприятий по картам разрешения на отклонение • Организация и подготовка материалов директору по качеству • Совершенствование внутрифирменной СМК • Проведение работ по решению проблем в соответствии с методикой 8D • В подчинении 19 человек.
    • Декабрь 2007 – май 2009
    • 1 год и 6 месяцев

    Начальника бюро технического контроля корпуса сборки комбайнов

    Комбайновый завод Ростсельмаш

    Обязанности и достижения:

    • Организация работ по контролю качества и комплектности выпускаемой продукции • Контроль выполнения требований, осуществления оперативных мер по устранению причин, вызывающих производство некачественной продукции • Организация своевременного и правильного оформления установленных, согласно процедуре, документов на несоответствующую НТД продукцию • Организация контроля разработки и выполнение корректирующих и предупреждающих действий, оформление распорядительных документов и отчетов • Подготовка информации по качеству продукции на совещания у начальника корпуса и начальнику ОТК • Подготовка материалов для проведения ежеквартального совещания по качеству у начальника корпуса • В подчинении 19 человек.
    • Июль 2006 – декабрь 2007
    • 1 год и 6 месяцев

    Специалист по качеству бюро анализа причин несоответствий

    Комбайновый завод Ростсельмаш

    Обязанности и достижения:

    • Организация определения причин несоответствий • Разработка корректирующих и предупреждающих действий • Оформление документации (карта выявленных несоответствий) • Контроль выполнения корректирующих и предупреждающих действий • Оценка результативности мероприятий • Подготовка данных и участие в совещаниях по качеству, проводимых у начальников корпусов • Внедрение на комбайновом заводе «Ростсельмаш» совместно со специалистами компании «ТАИР» систем «5 S», бережливого производства • Проведение внешних аудитов, системы менеджмента качества предприятий поставщиков • Разработка программы и проведение обучения системе менеджмента качества в производственных подразделениях • Представление службы качества в проекте совместного изготовления мостов ведущих колес, с использованием комплектующих фирмы CIT Германия (Участие в аудите со стороны ф. CIT, разработка мероприятий по результатам аудита, контроль выполнения и подготовка отчетности)

Условия занятости

  • Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте

Обо мне

Дополнительные сведения:

• Высокая работоспособность • Высокие организаторские способности • Ответственность • Целеустремленность • Инициативность • Эмоционально-волевая устойчивость • Способность работы в команде • Коммуникабельность Компьютерные навыки: Microsoft Office, SAP R/3, Search, UGS NX 4.0, AutoCAD

Иностранные языки

  • Английский язык — базовый

Водительские права

  • B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 185 похожих резюме
Обновлено 17 ноябряПоследнее место работы (5 мес.)Инженер-технолог по разработке новых изделийАпрель 2024 – сентябрь 2024
Обновлено 3 апреля 2012Последнее место работы (2 мес.)Заместитель генерального директора по производствуИюль 2011 – сентябрь 2011
Обновлено 23 мая 2013Последнее место работы (4 года и 10 мес.)Заместитель начальника корпусаАпрель 2008 – февраль 2013
Обновлено 3 августа 2015Последнее место работы (1 год и 7 мес.)Директор по качествуСентябрь 2013 – апрель 2015
Обновлено 3 августа 2015Последнее место работы (7 мес.)Директор по качествуСентябрь 2014 – апрель 2015
Обновлено 18 сентября 2018Последнее место работы (2 года и 2 мес.)Начальник контрольно-организационного отдела районного отдела образованияИюнь 2010 – август 2012
Обновлено 17 сентября 2009Последнее место работы (5 лет)Нач. участка, мастерЯнварь 2003 – январь 2008
Обновлено 5 марта 2009Последнее место работы (2 года и 5 мес.)Инженер-Эл. механикДекабрь 2005 – май 2008
Работа в МосквеРезюмеПромышленность, производствоАтомная энергетикаЗаместитель директора по производству



Общество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб» Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20 ИНН 7702319337 ОКВЭД 63.11.1 vip@superjob.ru +7(495)7907277 Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob