Директор филиала

Был больше месяца назад

По договорённости

51 год (родился 14 апреля 1974), cостоит в браке, детей нет

Симферополь

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Почта

Будет доступна после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 3 года и 4 месяца

- Октябрь 2006 – октябрь 2007
- 1 год и 1 месяц
Директор Симферопольского филиала
ООО «Аверс-торг».
Обязанности и достижения:
Цели в работе: Обеспечение рентабельной, безубыточной деятельность филиала в Крыму. Задачи: 1. Открытие филиала-поиски склада, оснащение офиса, подбор и обучение персонала, с целью рационального распределения обязанностей между работниками, разделения функций, задач, действий, поддержания необходимого уровня трудовой и исполнительской дисциплины. 2. Руководство работой склада Филиала по приему, хранению и отпуску товаров, рациональному их размещению, обеспечение сохранности складируемых товаров, соблюдение режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов. 3. Организация осуществления торговой политики Предприятия, продвижения ТМ "AS Creation", "ZAMBAITI", "QUELYD", "REMUS" и др. в регионе. 4. Организация работы по развитию и поддержанию клиентской сети. 5. Осуществление контроля за выполнением плана продаж Филиала, выполнения персональных планов продаж Менеджера по работе с клиентами. 6. Финансовый и организационный анализ деятельности филиала, разработка планов развития филиала в "в целом" и планов продаж и развития ТМ. 7. Организация мероприятий по осуществлению финансовой и коммерческой безопасности Предприятия. 8. Контроль за выполнение клиентами условий заключенных договоров, участие в переговорах, действия в интересах Предприятия, отстаивая их во всех учреждениях и организациях. Достижения: Стабильная работа Предприятия, выполнение планов продаж, достойное представление интересов Головного предприятия и вверенных ТМ в Крыму.
- Сентябрь 2003 – ноябрь 2004
- 1 год и 3 месяца
Начальник отдела продаж
ООО «ГРЕЙ» г. Симферополь.
Обязанности и достижения:
Цели в работе: Обеспечение плановой, безубыточной деятельности торгового направления. Задачи: 1. Эксклюзивное продвижение на рынок ТМ «Джаффа», «Липтон», «Олейна», «Верес» и др. 2. Работа с персоналом торгового отдела-подбор, обучение технологии продаж, мотивация. 3. Постановка индивидуальных планов продаж ТМ для торговых представителей. 4. Планирование и реализация программ развития торговой сети. 5. Обеспечение финансовой и коммерческой безопасности деятельности отдела. 6. Организация работы промо-отдела и проведение промо-акций. Достижения: Вывод результатов деятельности торгового отдела на плановый уровень, увеличение прибыльности в работе, снижение количества клиентов с «плохими платежами»
- Март 2003 – январь 2004
- 11 месяцев
Начальник отдела продаж
ООО «ГРЕЙ» г. Симферополь
Обязанности и достижения:
Работа с персоналом торгового отдела, VIP-клиентами, бренд-менеджерами и региональными представителями ТМ. Подбор персонала, обучение, мотивация, контроль выполнения плана, трудовой дисциплины. Планирование и реализация программ развития торговой сети, организация и проведение промо-акций.
- Сентябрь 2002 – март 2003
- 7 месяцев
Торговый представитель
ООО «ГРЕЙ» г. Симферополь
Обязанности и достижения:
Работа в режиме продаж и продвижения ТМ, поиск новых клиентов, поточная работа с торговыми точками, контроль за представленностью существующих торговых марок, введение новых ТМ, контроль за поставками продукции и своевременностью расчетов.

Образование

- Высшее образование
- 2002
«Таврический Экологический Институт» г. Симферополь,
Факультет: Факультет: Политологический
Специальность: Специальность

Обо мне

Дополнительные сведения:

Автомобиль - ВАЗ 2106 Хорошие лидерские качества. Отличные управленческие качества и организаторские способности. Работа на результат. Высокая работоспособность и стрессоустойчивость. Умение работать в команде и создавать командные отношения в коллективе. Аналитическое и логическое мышление, самостоятельность в принятии решений, ответственность за результаты работы. Умение вести переговоры. Способность к обучению и восприимчивость к новым знаниям. Компетентный руководитель – управленец (более 6 лет практического опыта в бизнесе и социальной сфере) способен подобрать, организовать рабочий коллектив, руководить им, и в результате, успешно достигать поставленных целей – создания системы прямых продаж, ориентированных на клиента, и получения максимальной прибыли для компании. Опытный, энергичный, инициативный и ответственный предлагает свои знания и опыт для достойной работы с достойной оплатой. Работоспособность и результативность гарантируются. Опыт создания и развития бизнеса и социальных проектов с «нуля». Оценка и сегментация рынка, анализ конкурентного окружения, позиционирование и дифференциация товара, формирование ценовой и ассортиментной политики. Стратегическое и планирование развития и деятельности организации. Оформление правоустанавливающих документов. Работа с государственными разрешительными и контролирующими организациями. Формирование, планирование и оптимизация работы структурного подразделения, контроль выполнения поставленных задач. Финансовое планирование проектов, рабочих планов. Контроль денежных потоков с клиентами. Прогнозирование продаж, планирование поставок. Управление и контроль ценообразованием. Знание рынка Строительных и товаров и FMCG в КРЫМУ Опыт управления персоналом (более 20 человек), подбор и обучение, мотивация, проведение тренингов по основным бизнес процессам в организации. Компьютерные навыки: Word, Excel, 1 С Предприятие 8.0, E-mail, Internet.