Обязанности и достижения:
Обеспечение выполнения установленного плана продаж.
Ежедневный анализ продаж и ключевых показателей деятельности магазина (товарооборот, средний чек, среднее количество чеков).
Поиск и подбор персонала магазина, их оформление на работу.
Обучение новых сотрудников.
Составление графика работы.
Ежедневная работа с персоналом (контроль работы сотрудников с покупателями по ведению активных продаж, поддержание командного духа, сплочение команды)
Адаптация и развитие новых сотрудников.
Еженедельный мерчендайзинг, обеспечение соблюдения правил мерчендайзинга при размещении товара в торговом зале.
Активная работа в торговом зале, участие в продажах магазина, консультирование клиентов по продукции
Ежедневная работа с внутренней документацией и отчетами.
Ежедневное проведение инвентаризаций отдельных групп товаров, обеспечение сохранности товара и минимизация потерь магазина.
Работа с кассой, работа с 1с.
Приемка товара по количеству и качеству.
Работа с системой ЕГАИС.
Управление штатом из 7 человек.