Обязанности и достижения:
Поиск помещений, составление бизнес-плана, маркетинговые исследования, составление отчетов.
опыт запуска новых магазинов с ноля,
работа с персоналом, подбор, обучение, тренинги.
опыт работы на руководящей должности 3 года со штатом от 6 до 30 человек.
контроль бизнес процессов, расчет и распределение бюджета точки.
расчет рентабильности, окупаемости, сроки вывода точки на ноль с дальнейшим получением прибыли.
понимание и работа в процессах мерчандайзинга, логистика, склад, бухгалтерская и кассовая отчетность.