Дополнительные сведения:
Более 30 лет опыта продаж, управления, обучения.
Компании, в которых я отвечал за план продаж - выполняли план и продали на сумму $3,5+ млрд.
В 2018 – Всероссийский потребительский рейтинг провайдеров корпоративного обучения,
1 место в рейтинге профессионализма.
С 2019 в жюри Всероссийского конкурса "Мастер бизнес-тренинга" при ТПП РФ.
С 2022 лектор Российского общества "Знание".
В 2023 финалист конкурса управленцев "Лидеры России".
2022-2024 Школа "На Шаболовке", курс: «Телерадиоведущий».
2021 «Классификация и диагностика психологических типов для принятия кадровых решений».
2020 «Определение психологических особенностей и прогноз развития компетенций».
2019 «Духовное измерение в работе тренера и коуча», «Разработка тренинга под запрос».
2018 «Управление групповой динамикой: недирективно и суггестивно», «Управление изменениями», «Логическое завершение сделки», «Форсайт-сессии в бизнесе», «Практические инструменты психологии рекламы».
2017 «Навыки личной эффективности», «Развитие эффективности бизнеса на основе BABOK».
2015 «Профессиональный бизнес-тренер», «Развитие мастерства бизнес-тренера». РАНХиГС «Эффективный руководитель на государственной гражданской службе».
2014 «Геймификация обучения и развития: За и/или Против», «Эффективное проведение стратегических сессий».
2013 «Кризисное управление», «Всё об успешных продажах для предпринимателей», «Управление инновациями в России и в мире».
2012 «Транзактный анализ в продажах», «Расстановки по Хеллингеру», «CRM: управление продажами компании». «Вы тянете продажи компании на себе или управляете ими?».
2011 «Модерация, презентация, визуализация», «Как повысить продажи на 20%», «Успешная презентация», «Решение конфликтов, мотивация в работе», «Больше, чем переговоры: управление непредвиденным».
2010 «Комплексные (стратегические) продажи», «Мотивация достижения и лидерства методом кино в тренинге», «Инновационно-стратегическая сессия», «Противостояние трансовым манипуляциям», «Моделирование ролевых игр». «Управленческие решения», «Ситуационное групповое сопротивление», «Диагностика компаний «64 стратегемы»».
2008 ««Тренинг тренеров»: технология ведения группы», «Практикум для HR–менеджеров: секреты эффективного подбора персонала», «Агрессивные переговоры.
2006 «Тренинг тренеров»: «Методология ведения тренинга», «Методология создания новых тренингов», «Личностное влияние и противостояние чужому влиянию». «Физика и метафизика бренда», «Оказание влияния на поведение другого человека».