Обязанности и достижения:
Ведение учета в 3-х организациях входящих в холдинг (с численностью более 1000). Начисление заработной платы (суммированный учет рабочего времени, сдельно-премиальная оплата труда, отпуска, компенсации, и т.д.), все виды удержаний из заработной платы, начисление соц.выплат, формирование и сдача отчетности в фонды ФСС, ПФР, налоговые органы. Контроль за соблюдением кассовой дисциплины (счет 50), расчетами с подотчетными лицами (счет 71).