Обязанности и достижения:
• поиск и подбор персонала для обслуживания клиентов компании на курортах,
• оформление документов, необходимых для выезда персонала заграницу и легализации работы персонала заграницей,
• организация материально-технической базы для работы персонала заграницей (поиск проживания в будущей стране работы персонала, аренда машины, подготовка рабочего офиса для персонала, налаживание процесса сотрудничества персонала с партнерскими компаниями в стране пребывания),
• участие в разработке, организации и проведении обучающих тренингов для персонала заграницей,
• участие в разработке должностных инструкций персонала,
• планирование и отслеживание исполнение бюджета управления,
• проведение переговоров с иностранными партнерами по условиям сотрудничества в рамках управления,
• привлечение новых партнеров к сотрудничеству,
• курирование работы персонала на курортах (руководство коллективом до 20 сотрудников),
• подведение итогов деятельности персонала на курортах посезонно,
• контроль качества предоставляемого сервиса на курортах (работа с претензиями, общение с прямыми клиентами, своевременное решение спорных вопросов),
• создание рекламной и маркетинговой продукции компании ориентированной на прямого клиента.