Ассистент бренд-менеджера

Была больше месяца назад

По договорённости

34 года (родилась 08 июня 1991), не состоит в браке, детей нет

Санкт-Петербург

Занятость

не указано

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 3 года и 1 месяц

- Июль 2015 – январь 2016
- 7 месяцев
Координатор отдела продаж
"2Н АКВА ГРУП", Санкт-Петербург
Обязанности и достижения:
Должностные обязанности: - Помощь в работе менеджерам по продажам (без самостоятельного поиска!) - Работа с входящими звонками от клиентов, деловая переписка. - Оформление заказов, формирование счетов в программе 1С - Контроль изготовления заказа на производстве, контроль отгрузок и платежей. - Отслеживание тендеров, подготовка документации для участия в тендерах - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение, командировки, больничные, отпуска - Заполнение, ведение трудовых книжек на сотрудников офиса, личных дел. - Ведение штатного расписания. - Работа в программе 1С 8.3 «ЗУП» - Прием и распределение входящих звонков - административно-хозяйственная поддержка офиса, организация обеспечения офиса расходными материалами; - Подготовка, регистрация, учет контрактов, командировочных удостоверений, заказ ж/д и авиабилетов для сотрудников; - Подготовка конкурсной документации; - Взаимодействие с курьерскими и почтовыми службами; - Знание документооборота и делопроизводства.
- Июль 2014 – сентябрь 2014
- 3 месяца
Администратор автосалона
Ауди Центр, Санкт-Петербург
Обязанности и достижения:
- обеспечивать эффективный и культурный прием всех входящих клиентов, созданию для них комфортных условий, согласно стандартам; - встреча и прием клиентов; - вести необходимую статистику и отчетность согласно стандартам; - сопровождать гостей в Отдел продаж, на СТО и т.д. согласно цели визита; - управлять вниманием клиента в начальный момент нахождения в салоне; - консультировать посетителей по вопросам предоставления услуг; - принимать меры к предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций; - информировать руководство организации об имеющихся недостатках в обслуживании посетителей; -принимать меры к их ликвидации; - выполнять переключение входящих звонков согласно цели звонка, обзвон клиентов автосалона для выявления удовлетворенности клиентов предоставленными услугами, предоставление информации по телефону.
- Июль 2013 – сентябрь 2014
- 1 год и 3 месяца
Специалист по развитию
Студия Бутон, Санкт-Петербург
Обязанности и достижения:
- Анализ рынка, конкурентной среды, поставщиков и потребителей; - Стратегическое планирование; - Разработка и внедрение новых бизнес-проектов (новых продуктов и услуг); - Привлечение новых партнеров и клиентов; - Продвижение продукции и услуг компании; - Разработка бизнес-планов, коммерческих предложений; - Составление отчетов и прогнозов продаж; - Разработка рекламно-информационных материалов; - Проведение маркетинговых мероприятий; - Подготовка и подписание договоров.
- Октябрь 2012 – июнь 2013
- 9 месяцев
Администратор
ООО “Ваш Поверенный”( Юридические услуги), Санкт-Петербург
Обязанности и достижения:
- Организация корректной работы организации. Согласование действий юридического отдела, отдела продаж, службы доставки, бухгалтерии. - Обучение стажеров. - Ведение отчетности (финансовой, складской.) - Работа с клиентами, в том числе конфликтными. - Обеспечение документооборота компании. - Поиск поставщиков для всех отделов компании по заданным критериям (техника, бухгалтерия, POS и реклама, и тд), оформление заказов и контроль. - Взаимодействие с Управляющей Компанией снимаемого компанией помещения - Координация и контроль работы водителя/курьера. - Осуществление полного цикла по найму персонала до момента проведения вторичного собеседования директором. - Работа с ККМ офиса, расчеты с клиентами и поставщиками, выдачи сотрудникам. - Работа с персоналом организации. Поддержание рабочей обстановки в коллективе, работа с конфликтами.
- Апрель 2012 – сентябрь 2012
- 6 месяцев
Администратор ресторана
Five life, Санкт-Петербург
Обязанности и достижения:
- Организация бесперебойной работы заведения - проведение собеседований, обучения официантов и барменов дальнейшая адаптация персонала - проведение тренингов по сервису и повышению продаж - инкассация - принятие и организация банкетов - ведение табеля и графиков работы - общение с гостями - работа с поставщиками (заказ продукции).