Обязанности и достижения:
Взаимодействие с государственными органами, с фирмой осуществляющее юридическое сопровождение хозяйственной деятельности, с отделом маркетинга, организация работы по подбору кандидатов на требуемые вакансии. Ведение кадрового резерва фирмы. Контроль за исполнением поручений руководителей, веде¬ние делопроизводства. Составление приказов, договоров
Организации торжественных мероприятий, контроль качества работы персонала, грамотное распределение обязанностей.