Администратор

Был больше месяца назад

100 000 ₽

Соискатель скрыл дату рождения, не состоит в браке, детей нет

Лобня, удаленная работа

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Профессиональные навыки

Microsoft Office
Учет товаров
Учет ТМЦ
Умение систематизировать информацию
Умение раставлять приоритеты
Умение добиваться поставленных целей
Показать еще

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 10 лет и 6 месяцев

- Декабрь 2015 – август 2016
- 9 месяцев
Администратор торгового зала
ЗАО "Мир Посуды", Москва
Обязанности и достижения:
Административная работа - составление графиков работы сотрудников; контроль соблюдения сотрудниками правил внутреннего распорядка и трудовой дисциплины; контроль учета рабочего времени; контроль соблюдения режима открытия / закрытия магазина; контроль работы сотрудника ЧОП и клининга; контроль соответствия внешнего вида сотрудников правилам и стандартам Компании (фирменная одежда, бейджи и пр.). Производственная работа - организация товародвижения (разгрузка, приёмка, проверка качества товара, выкладка, ценники, маркировка и пр.); организация комплекса мероприятий для проведения рекламных акций; организация обучения сотрудников; работа с запросами наличия товара в других магазинах сети; организация работы касс. Взаимодействие с администрацией ТРЦ Учет ТМЦ - формирование товарных отчетов (приход, возврат, списание); утилизация; инвентаризация; формирование документов для возврата Поставщику; формирование документов для перемещения товара в другой магазин; формирование документов для приёма товара из другого магазина; контроль наличия расходных материалов (канцтовары, бумага для упаковки, скотч, кассовая лента, фирменные пакеты и пр.) Работа с претензиями - составление Акта по претензиям и претензионным письмам; возвраты товара. Работа с юридическими лицами - продажа товара юр. лицу (оплата по безналичному расчету); знание алгоритма взаимодействия с юр. лицом (заключение Договора, формирование комплекта необходимых закрывающих документов и пр.) Подбор персонала в магазин. Активное участие в открытие магазина, в подборе персонала, выкладке товара, во всех организационных вопросах по открытию магазина. Площадь магазина 2000м2.
- Июль 2013 – май 2015
- 1 год и 11 месяцев
Региональный менеджер
ЗАО Дикси ЮГ, Москва
Обязанности и достижения:
Обеспечение качественной работы магазинов согласно утвержденным технологиям и стандартам Компании; Управление персоналом (подбор, оценка, мотивация, обучение и развитие); Обеспечение выполнения целевых показателей магазинами зоны ответственности (планы продаж, нормативы потерь и списаний); Анализ финансово-экономической деятельности магазинов зоны ответственности. За время работы на секторе удалось: - ежеквартально выполнять план по ТО не менее 100% - увеличить средний чек на 18% - снизить потери (списание, ТЗ) по сектору на 30% - снизить текучесть с 12% до 7% - открыть 3 новых магазина (г. Клин, г. Солнечногорск, МО Дмитровский р-н п. Подосинки) - обеспечить наличие кадрового резерва в т. ч. 2 кандидатов на вакансию региональных менеджеров.
- Август 2010 – май 2013
- 2 года и 10 месяцев
Директор
ЗАО ТД ПЕРЕКРЕСТОК, Москва
Обязанности и достижения:
Организация эффективной работы магазина: Координация и контроль деятельности персонала магазина, Организация обучения персонала, Проведение инвентаризаций, Контроль учета товара.
- Июль 2008 – июль 2010
- 2 года и 1 месяц
Супервайзер
ЗАО Тандер, Самара
Обязанности и достижения:
• Обеспечение качественной работы магазинов согласно утвержденным технологиям и стандартам Компании; • Управление персоналом (подбор, оценка, мотивация, обучение и развитие); • Обеспечение выполнения целевых показателей магазинами зоны ответственности (планы продаж, нормативы потерь и списаний); • Анализ финансово-экономической деятельности магазинов зоны ответственности.
- Август 2005 – июнь 2008
- 2 года и 11 месяцев
Управляющий ресторана, партнер
ООО Платан, Самара
Обязанности и достижения:
• контроль бесперебойной работы ресторана; • планирование бюджета, контроль документооборота; • увеличение продаж, прибыли ресторана; • управление персоналом (поиск, подбор, обучение, оценка работы персонала, развитие, удержание сотрудников); • контроль работы сотрудников по стандартам компании, поддержание связи с гостями ресторана; • организация и контроль проведения инвентаризаций, анализа результатов.