Административный директор

Была больше месяца назад

45 000 ₽

47 лет (родилась 04 декабря 1978), cостоит в браке, есть дети

Москва

Занятость

не указано

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 24 года и 4 месяца

- Май 2008 – работает сейчас
- 17 лет и 8 месяцев
Директор по развитию
ООО "САН КЕРАМА"
Обязанности и достижения:
- Разработка бизнес -плана по продукту - Формирование стратегии продаж и разработка сбытовых программ - Взаимоотношения с государственными структурами - Управление, развитие и продвижение подразделения - Осуществление контроля качества - Ответственность за продажи на территории РФ - Оценка конкурентной среды и развитие рынка - Поиск и привлечение новых корпоративных клиентов и партнеров - Позиционирование продукта на рынке - Координация работ по продвижению продукта с соответствующими службами (маркетинг, PR, дистрибьюция) - Участие в развитии функциональности продукта в соответствии с требованиями рынка (взаимодействие с техническими службами) - Анализ рынка, конкурентов, анализ спроса - Управление взаимоотношениями с ключевыми партнерами - Оптимизация внутренних бизнес-процессов, корпоративных стандартов. - Прописание регламентов, оптимизации численности персонала и структуры управления; - Внедрение системы внутреннего планирования и отчетности при управлении по целям; - Организация работы по созданию и внедрению наиболее эффективной системы материальной мотивации; - Организация работы по внутреннему PR, созданию системы нематериальной мотивации; - Формирование кадровой политики компании и корпоративной культуры; - Создание кадрового резерва, обучение и развитие персонала - Формирование и исполнение бюджета - Участие в разработке мотивационных систем (материальных – нематериальных) - Выполнение стратегических задач в области управления персоналом - Развитие кадрового резерва - Разработка корпоративных мероприятий - Организация взаимодействия со структурными подразделениями - Составление и отслеживание бюджета в части расходов на персонал - Осуществление руководства службой персонала - Организация процесса подбора и отбора персонала; - Проведение аттестации и оценки персонала. - Обеспечение соблюдения трудового законодательства, контроль кадрового делопроизводства.
- Август 2006 – май 2008
- 1 год и 10 месяцев
Административный директор
ООО"Земля есть"
Обязанности и достижения:
- планирование работы службы персонала, отслеживание общей эффективности работы персонала. - Организация обучающих тренингов и командообразующих мероприятий. - Разработка систем мотивации, проведение аттестации, адаптации. - Участие в создании и изменении корпоративных культур компании. - Контроль за ведение кадрового учета. - формирование, ведение клиентской базы и заключение договоров; - организация и проведение различных корпоративных мероприятий; - планирование расходов на представительские и хозяйственные нужды; - организация работы секретариата, - подбор поставщиков услуг и подрядчиков; - организация переезда офиса; - организация тренингов для сотрудников; - выполнение функции персонального ассистента руководителя; - разработка и внедрение комплекса документов (положений, стандартов, должностных инструкций); - разработка и корректировка системы мотивации персонала; - организация документоооборота компании; - руководство работами по содержанию офиса в надлежащем виде. - административная поддержка; - Оформление командировок; - делопроизводство (составление служебных записок, ведение табеля рабочего времени и оформление документации); - разработка и внедрение рекламной компании.
- Сентябрь 2001 – июль 2006
- 4 года и 11 месяцев
Менеджер
ООО "Статус Фаст"
Обязанности и достижения:
Организация выставок (Интер-шарм, Крокус-экспо, Экспоцент на красной пресне); формирование, ведение клиентской базы и заключение договоров; организация и проведение различных корпоративных мероприятий; планирование расходов на представительские и хозяйственные нужды; подбор поставщиков услуг и подрядчиков; организация переезда офиса; организация тренингов для сотрудников.

Образование

- Высшее образование
- Вечерняя
- 2008
Академия сферы социальных отношений
Факультет: Административный менеджмент
Специальность: Менеджмент организации
- Среднее специальное образование
- Дневная/Очная
- 1998
МПУ
Факультет: Педагогический
Специальность: Преподаватель ИЗО и Черчения

Обо мне

Дополнительные сведения:

– умение работать на опережение: предвосхищать потребности руководителя, читать между строк, все понимать без лишних вопросов, умение предвидеть развитие событий и предотвращать многие проблемы; - универсальность – способность качественно выполнять широкий круг обязанностей, умение адаптироваться к быстроменяющимся условиям деловой среды; – умение управлять информационными потоками; - умение корректно обращаться с любой конфиденциальной информацией; - навыки системного анализа проблем; – навыки по контролю и координированию (встреч, проектов, всего, что поручает руководитель).